Brandmonksdie HR-Tech-Company
Projektleitung HR-IT
Sie führen HR-IT-Vorhaben mit vielen Beteiligten: Fachbereich, IT, Datenschutz, Betriebsrat, Einkauf. Sie halten Termine, Umfang und Erwartungen zusammen — und sagen früh, wenn eines davon nicht mehr passt.
- PL-02
- Mainz, mit Reisen zu Kundenterminen
- Vollzeit, unbefristet
- Einstieg ab sofort
Aufgaben
- Steuerung von Einführungs- und Migrationsprojekten über die volle Laufzeit, von der Aufnahme bis zur Übergabe in den Betrieb.
- Planung und Nachhalten von Umfang, Terminen, Aufwänden und Abhängigkeiten.
- Vorbereitung und Begleitung von Betriebsratsverfahren, inklusive der Unterlagen, die ein Gremium sehen will.
- Abstimmung mit Einkauf und Recht: Leistungsscheine, Auftragsverarbeitung, Nachweise.
- Führung des Projektteams ohne disziplinarische Weisung — über Klarheit, nicht über Druck.
Ihr Profil
- Mehrere Jahre Projektleitung im HR-IT- oder IT-Umfeld, gern im Konzern mit Mitbestimmung am Tisch.
- Sicher in klassischem und agilem Vorgehen und in der Entscheidung, wann was passt.
- Erfahrung darin, unangenehme Lagen früh und belegt zu berichten.
- Deutsch verhandlungssicher, Englisch sicher in Steuerungsrunden.
Die Bewerbung geht per E-Mail, mit der Kennung im Betreff.
Sprechen Sie mit uns
Sie haben ein HR-IT-Vorhaben? Lassen Sie uns darüber sprechen — egal, in welcher Phase Sie stehen: erste Überlegung, laufendes Projekt oder Betrieb, der nicht rund läuft.
info [at] brandmonks.de+49 6131 62 35 610
Brandmonks GmbHAm Brand 4155116 Mainz